62طى حكم صادره از هيئت دولت (نخست وزير)، منصوب مىگردد و به همين صورت نيز مأموريت او پايان مىپذيرد.
چارچوب فعاليت ديوان، بنابه پيشنهاد مديركل و تصويب وزير متبوع، تعيين مىشود.
ماده 19: مديركل ديوان، درباره روند عمومى فعاليتهاى آن مسئوليت دارد و بودجه آن بنا به دستور او، هزينه مىگردد.
بنابراين وظايف زير بر عهده اوست:
- تهيه و تدوين چارت سازمانى ديوان؛
- تهيه و تدوين آييننامه داخلى ديوان و تلاش براى اجراى آن؛
- ارائه پيشنهادهاى مربوط به برنامه فعاليتهاى مرتبط با شرح وظايف ديوان و برآورد كردن بودجه تقريبى آنها، با ذكر هزينهها و درامدهاى مربوط به اجراى برنامههاى فوقالذكر؛
- انعقاد قراردادها و توافقنامهها و انجامدادن داد و ستدها و توافقات و قراردادهاى مرتبط با شرح وظايف ديوان، در چارچوب سازماندهى جارى در كشور؛
- نمايندگى ديوان را برابر عدالت (قوه قضائيه) و مقابل كليه فعاليتهاى زندگى مدنى، برعهده دارد؛
- صدور احكام انتصاب افراد در پستهايى كه راهكار ديگرى براى انتصاب متصديان آنها، تعيين نشده است؛
- از سلطه مسالمتآميز بر كليه كاركنان ديوان، برخوردار است؛
- شركت در جلسات هيئتمديره ديوان و تلاش براى اجراى