59نموديم.
البته امسال 65 درصد مديران همان مديران قديمى هستند و تنها 35 درصد از مديران، جديد مىباشند. مديران جديد هم همگى سابقۀ كار و تجربۀ حج دارند و در مجموع كسى را نداريم كه اصلاً تجربۀ حج نداشته باشد. طبيعى است اين حركت موجب شد كه تعداد افراد باسواد در بين مديران بيشتر از سالهاى گذشته باشد؛ يعنى يكى از محاسن اين امتحانات همين بود. اين ارتقاء علمى سطح مديران كاروانها مسلماً، هم در بهبود كارهاى اجرايى مديريتى و هم در پيشبرد اهداف فرهنگى مناسك حج، تأثير مطلوبى خواهد داشت.
س: آيا داشتن مدرك براى شركت در اين امتحان شرط بوده است؟
ج: حداقل انتظار ما سيكل بود؛ يعنى اگر كسى مدرك سيكل داشت هم مىتوانست در اين آزمون شركت كند ولى براى مدرك بالاتر امتياز گذاشته بوديم كه مسلّماً افراد محدوديتى براى شركت در اين آزمون نداشتند اما با مدارك بالاتر مىتوانستند شانس بيشترى براى قبولى داشته باشند.
س: امسال با مسألهاى تحت عنوان «اعزام و حج بدون نوبت» مواجه بودهايم. اساساً چرا سازمان به چنين اقدامى دست زد و وضعيت ثبت نام كنندگان سال 63 چگونه خواهد بود؟
ج: در مورد ثبت نام كنندگان سال 63، اولويتبندى كرديم كه صد اولويّت مشخص شد و امسال از اولويت 1 تا 48 هر كسى كه باقى مانده بود را اعلام كرديم و كسانى كه در سال 63 ثبت نام كرده بودند ولى از اولويت 48 تا 100 بودند و امسال نوبتشان نبود آنها را هم با دريافت يك مبلغ مابهالتفاوت در ليست زائران سال جارى قرار داديم.
اين دو گروه كسانى هستند كه در سال 63 ثبت نام كردهاند و جمع آنها حدود 90000 نفر را تشكيل مىدهد يا به عبارتى 90 درصد زائران امسال 10 درصد هم